🤔"𝗥𝗮𝘂𝘀 𝗮𝘂𝘀 𝗺𝗲𝗶𝗻𝗲𝗿 𝗞𝗼𝗺𝗳𝗼𝗿𝘁𝘇𝗼𝗻𝗲: 𝗪𝗶𝗲 𝗯𝗲𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲 𝗶𝗰𝗵 𝗱𝗮𝘀 𝗵𝗶𝗻?

Diese Woche hatte ich das Glück, beim "Futura Talk" der Solarisbank AG die sehr persönlichen Gedanken von Vidya Mani (CTO bei Nuri) zum Thema "𝗦𝘁𝗲𝗽𝗽𝗶𝗻𝗴 𝗼𝘂𝘁 𝗼𝗳 𝘆𝗼𝘂𝗿 𝗰𝗼𝗺𝗳𝗼𝗿𝘁 𝘇𝗼𝗻𝗲" hören zu dürfen.

Ich war sehr gespannt, da, seit ich meine Konzernkarriere hinter mir gelassen habe, um mich mit all meiner Energie dem Thema "Veraltete Rollenmuster von Männern im Leadership" zu widmen, mich aktuell genau diese Frage täglich beschäftigt. 𝗡𝗮𝗰𝗵 𝗳𝗮𝘀𝘁 𝟮𝟬 𝗝𝗮𝗵𝗿𝗲𝗻 𝗶𝗻 𝗙𝗲𝘀𝘁𝗮𝗻𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴 𝗶𝘀𝘁 𝗱𝗲𝗿 𝗪𝗲𝗴 𝗶𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗲𝗶𝗴𝗲𝗻𝗲 𝗦𝗲𝗹𝗯𝘀𝘁ä𝗻𝗱𝗶𝗴𝗸𝗲𝗶𝘁 𝗲𝗶𝗻 𝘀𝘁ä𝗻𝗱𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗦𝘁𝗿𝗲𝘁𝗰𝗵 𝗮𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗿 𝗞𝗼𝗺𝗳𝗼𝗿𝘁𝘇𝗼𝗻𝗲 𝗳ü𝗿 𝗺𝗶𝗰𝗵. 😟

"Wie soll ich das schaffen, mich jeden Tag selbst zu motivieren?"

"Weiß ich schon genug, um mich mit meinem Thema zu zeigen und interessiert das überhaupt jemanden?"

"Die Aufgabe ist so kompliziert: Warum beschäftige ich mich nicht mit einem einfacheren Thema?"

Das ist nur eine Auswahl von Gedanken, die mir immer wieder im Kopf herumspuken.

🤦‍♂️ Auch wenn viele der hier folgenden Punkte bekannt sind, hilft das Bewusstmachen dieser mir immer wieder dabei, das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren, den Weg nicht nur weiterzugehen, sondern zu genießen und den Blickwinkel auf die schönen Ereignisse zu lenken, anstatt mich von den anstrengenden und enttäuschenden runterziehen zu lassen.

💡 𝗗𝗶𝗲 𝗘𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗱𝗮𝘇𝘂, 𝘄𝗶𝗲 𝘄𝗶𝗿 𝗴𝗲𝗻𝗮𝘂 𝗱𝗮𝘀 𝗯𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿 𝗵𝗶𝗻𝗯𝗲𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻 𝗸ö𝗻𝗻𝗲𝗻, 𝗵𝗮𝘁 𝗩𝗶𝗱𝘆𝗮 𝗽𝗿ä𝗴𝗻𝗮𝗻𝘁 𝗯𝗲𝗻𝗮𝗻𝗻𝘁:

- Don't get overwhelmed, take a bit discomfort at a time.

- Choose a supporting team as your mental safety net.

- One door/two door decisions: not all decisions are irreversible.

- Take a pit stop before the next lap ( you decide if is' a quick or a - longer one).

- Find the joy in learning, make it a rewarding experience.

Ihre Gedanken inspirieren mich und werden dort abgespeichert, wo sie an entmutigten Tagen schnell gefunden werden können.

❓ 𝗪𝗮𝗻𝗻 𝗵𝗮𝗯𝘁 𝗶𝗵𝗿 𝗘𝘂𝗰𝗵 𝘇𝘂𝗺 𝗹𝗲𝘁𝘇𝘁𝗲𝗻 𝗠𝗮𝗹 𝘀𝗼 𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴 𝗮𝘂𝘀 𝗘𝘂𝗿𝗲𝗿 𝗞𝗼𝗺𝗳𝗼𝗿𝘁𝘇𝗼𝗻𝗲 𝗵𝗲𝗿𝗮𝘂𝘀𝗴𝗲𝘄𝗮𝗴𝘁?

𝗪𝗮𝘀 𝘀𝗶𝗻𝗱 𝗘𝘂𝗿𝗲 𝗦𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝗲𝗻, 𝗱𝗮𝘀 𝗶𝗺𝗺𝗲𝗿 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿 𝘇𝘂 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻?

#comfortzone#leadership#learning#experience